健康な働き方

今年のGWは如何お過ごしになったでしょうか。弊社では２、６日を休日として、１０連休を実現しました。私の趣味は聖地巡礼、またバイクライダーでもあります。であればと、バイクで千葉県内の関東八十八ケ所霊場、坂東三十三ケ所観音霊場、新上総國三十三観...

先日、オフィスで電気コードに足を引っかけもろに転倒してしまいました。左手を咄嗟に出し体ごと床にぶつける事は回避できましたがあわや負傷するところでした。 それは新型コロナ感染防止のために今まで部屋の中央に向かい合わせにしていたデスクを学校式配...

健康企業宣言を始めて1年、定期健康診断、歯周病検診、朝礼時の健康体操、ヘルスリテラシーの向上と様々な取り組みを続けてきた。最近のニュースでも特色ある取り組みが報じられている。歩数計を配布しスニーカー通勤を奨励、健康の目標達成に応じてボーナス...

健康企業宣言STEP２の取組みは、大きく６分野あり１．検診・重症化予防２．健康管理・安全衛生活動の取組み３．メンタルヘルス対策４．過重労働防止５．感染症予防対策６．健康経営に関する取組み計画に基づき毎月「実施結果レポート」を作っています。 ...

東京商工会議所で、健康企業宣言取得をアドバイスしてくれる専門家を無償で派遣してくれるサービスがあるというので、早速申し込んでみました。アドバイスを受ける前のヒアリングシートに10分野24項目のチェック項目のほか、経営指標として「一人当たり付...

「従業員の健康は企業の誇り、活気ある職場は従業員の健康づくりから」STEP1運動や心の健康などに取り組むことを宣言しました

「SECURITY ACTION」は情報セキュリティ対策に取組む自己宣言です。アライアンスは安全・安心なIT社会を実現するために二つ星を宣言します。二つ星は、中小企業の情報セキュリティ対策ガイドライン付録の「５分でできる！情報セキュリティ自...

実は腰痛が４日以上職業性疾病の６割を占める労働災害になっている、と聞いてちょっとビックリ。 厚労省も腰痛対策指針を策定して作業・作業環境・健康の3つの管理を中心に予防対策の推進を表明。 アライアンスでもやれる事からやって行こうと事務所の椅子...

がん対策推進企業アクション・推進パートナー企業として登録されました。いつまでも社員が元気に働き続けられるような企業を目指します。

厚生労働省の『人材確保に「効く」事例集』によると、人材確保の問題は企業の「理念・価値観」の問題まで行き着くとされています。 人材確保によく効く事例集 つまり、「採用管理」「定着管理」「就労条件」という要素の根底には、企業の「経営理念」や「組...